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中国六家国有行去年减员2.8万 招行和平安银行人均年薪超50万--报载

编辑:本站发布时间:2019-09-12 14:26:08 点击:100

中国六家国有行去年减员2.8万 招行和平安银行人均年薪超50万--报载 / 4 months ago中国六家国有行去年减员2.8万 招行和平安银行人均年薪超50万--报载Reuters Staff2 分钟阅读路透上海4月4日 - 中国证券时报周四报导,已公布年报的14家上市银行可比数据显示,13家银行去年总薪酬支出、人均薪酬均实现同比增长,其中招商银行()()、平安银行()、宁波银行()人均薪酬暂居前三,分别达58.5万元人民币、52.8万元和48.4万元。 报导并称,去年工农中建交及邮储六家国有大行合计减员2.8万人,以柜员、运营等可替代性较强、学历要求不高的岗位为主;其中农行()()减员最多,达1.36万人。其他银行则普遍在增加人力配置,尤其是在零售等业务条线,以及风险合规、信息科技等后台方面。 报导指出,14家有可比数据的银行2018年总薪酬支出为6,228.5亿元,同比增长6.7%。除中信银行()()去年总薪酬支出同比减少8%以外,其他13家银行总薪酬支出都在增加。这也是银行总薪酬支出连续第二年出现普遍增长。 其中,招商银行、宁波银行、平安银行总薪酬支出增长较快,增幅分别为21.2%、17.1%和12.4%。此外,作为农商行的无锡银行(),去年总薪酬支出也实现10.3%的同比增速。 从上述14家上市银行员工人数变动来看,除国有大行及中信银行外,其余银行都在增加人力配置。如果把H股上市的邮储银行()计入在内,六家国有大行去年合计减员2.8万人。 去年除农行外,建设银行()()员工人数减少0.75万人。工商银行()()、交通银行()()、中国银行()()、邮储银行去年也分别减员3,752人、1,371人、1,014人、742人。 除国有大行继续压缩员工总数外,其余银行普遍加大了人力配置,人员的增加主要出现在业务条线(尤其是零售业务)、信息科技等方面。就数量而言,14家银行中平安、招行两家股份行人员增加最多,分别为2,124人、2,060人;宁波银行作为城商行,全年母公司员工也增加了近1,500人。(完) 发稿 边竞; 审校 林高丽
 

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